G
★★★★★
75 % der Geschäftskunden bevorzugen Kaufentscheidungen ohne direkten Vertriebskontakt. Die Anbieterwebseite muss deshalb früh Vertrauen und Klarheit schaffen.
Webseiten für Kundengewinnung und Recruiting
Wie viele Kundenanfragen verliert Ihre Webseite jeden Monat an Ihre Wettbewerber?
75 % der Geschäftskunden bevorzugen Kaufentscheidungen ohne direkten Vertriebskontakt. Ihre Webseite muss deshalb überzeugen, bevor das erste Gespräch beginnt.
Quelle: Gartner, „Optimize Websites to Support B2B Buying Journeys“, 2024Jetzt kostenlose Webseitenanalyse sichern
Kostenlos und unverbindlich – mit konkreter Potenzialeinschätzung.
- Mehr qualifizierte Anfragen
- Mehr direkte Bewerbungen
- Weniger Plattformabhängigkeit
Wenn Sie jeden Engpass selbst auffangen müssen
Zu wenige qualifizierte Anfragen
Zu wenige passende Mitarbeiter
Hohe Arbeitslast und kaum Freiraum
Das soll sich für Sie verändern
Bessere Anfragen und direkte Bewerbungen
Ein verlässlicheres Team als Wachstumsbasis
Mehr Zeit für Führung, Ziele und Erholung
Das eigentliche Problem
Ihre Webseite ist online. Aber arbeitet sie auch für Ihr Unternehmen?
Viele Unternehmer prüfen regelmäßig Umsatz, Auftragslage und Auslastung – aber nicht, wie viele Interessenten und Bewerber die Webseite wieder verlassen.
Wenn Angebot, Nutzen und nächster Schritt nicht sofort verständlich sind, entscheidet sich der Besucher häufig gegen eine Kontaktaufnahme.
Empfehlungen kommen unregelmäßig
Besucher werden nicht zu Anfragen
Leistungen wirken austauschbar
Bewerber finden zu wenige Antworten
Mobil entstehen unnötige Hürden
Der nächste Schritt bleibt unklar
Die Vorentscheidung fällt online
Empfehlungen ersetzen keine überzeugende Webseite
Auch empfohlene Unternehmen werden online geprüft. Interessenten wollen verstehen, was Sie anbieten, warum Sie geeignet sind und wie der nächste Schritt aussieht.
Bewerber suchen gleichzeitig nach Aufgaben, Arbeitsumfeld, Erwartungen und einem transparenten Bewerbungsprozess.
Eine gute Webseite beantwortet diese Fragen verständlich – bevor Ihr Team Zeit in ein persönliches Gespräch investiert.
75 %
bevorzugen Kaufentscheidungen ohne direkten Vertriebskontakt. Quelle: Gartner, 2024.
📈 Mehr Anfragen⭐ Mehr Vertrauen🎯 Mehr Conversions
Zwei Engpässe, die Wachstum bremsen
Wenn Kunden und Mitarbeiter fehlen, steigt der Druck an jeder Stelle
Zu wenige qualifizierte Anfragen
Besucher verstehen den Nutzen nicht schnell genug oder finden keinen überzeugenden nächsten Schritt.
Zu wenige passende Bewerbungen
Potenzielle Mitarbeiter erhalten zu wenig Einblick in Aufgaben, Team und Bewerbungsablauf.
Zu hohe persönliche Arbeitslast
Fehlende Kapazitäten und unklare Abläufe landen immer wieder beim Inhaber oder der Geschäftsführung.
Abhängigkeit von Plattformen
Empfehlungen, Werbeanzeigen und Jobportale bleiben die einzigen verlässlichen Zugangskanäle.
Wachstumsziele werden verschoben
Zeit für Führung, Entwicklung und Erholung fehlt, weil das Tagesgeschäft alles bestimmt.
Der Außenauftritt bremst Vertrauen
Die tatsächliche Qualität des Unternehmens wird online nicht schnell und glaubwürdig sichtbar.
0%bevorzugen Entscheidungen ohne direkten Vertriebskontakt
Quelle: Gartner, 2024Der erste digitale Vertrauenscheck
Ihre Webseite überzeugt vor dem ersten Gespräch – oder sie bremst die Entscheidung aus.
Interessenten und Bewerber prüfen online, ob Ihr Unternehmen relevant, professionell und vertrauenswürdig wirkt.
Was in kurzer Zeit bewertet wird
- klar und relevantoderunklar und austauschbar
- vertrauenswürdigoderriskant und beliebig
- Kontakt aufnehmenoderweiter vergleichen
Wenn Antworten fehlen oder der nächste Schritt kompliziert ist, endet der Kontakt oft, bevor Ihr Team davon erfährt.
Zwei Engpässe. Eine Plattform.
Gewinnen Sie Kunden und Mitarbeiter über Ihre eigene Webseite
Wir verbinden Positionierung, Inhalte, Nutzerführung, Recruiting und technische SEO zu einer Unternehmensplattform, die Entscheidungen erleichtert.
01
Qualifizierte Kundenanfragen
Leistungen, Nutzen und nächster Schritt werden so klar, dass passende Interessenten leichter Kontakt aufnehmen.
02
Direkte Bewerbungen
Aufgaben, Arbeitgebervorteile und Bewerbungsablauf werden verständlich und mobil zugänglich dargestellt.
03
Weniger Plattformabhängigkeit
Ihre eigene Webseite wird zum dauerhaft nutzbaren Kanal neben Empfehlungen, Anzeigen und Jobportalen.
04
Bessere Auffindbarkeit
Suchintention, semantische Struktur und technische Grundlagen werden von Beginn an berücksichtigt.
Was kostet es Sie, wenn Interessenten und Bewerber weiterhin abspringen?
Lassen Sie kostenlos prüfen, welche Chancen Ihre Webseite heute ungenutzt lässt.
Was sich verbessern kann
Eine Webseite, die Ihrem Unternehmen Arbeit abnimmt
Passendere Anfragen
Interessenten verstehen schneller, ob Ihr Angebot zu ihrem Bedarf passt.
Direktere Bewerbungen
Kandidaten erhalten die Informationen, die sie für eine Bewerbung benötigen.
Weniger Rückfragen
Leistungen, Abläufe und Erwartungen werden bereits online verständlich erklärt.
Mehr Vertrauen
Positionierung, Belege und professionelles Design zeigen die tatsächliche Qualität Ihres Unternehmens.
Bessere mobile Nutzung
Kontakt und Bewerbung funktionieren auch auf kleinen Bildschirmen ohne unnötige Hürden.
Mehr Zeit für Führung
Bessere Vorqualifizierung kann operative Reibung reduzieren und Entscheidungen erleichtern.
Die Kosten des Weiter-so
Was kostet Sie Ihre aktuelle Webseite wirklich?
Nicht nur verpasste Anfragen zählen. Auch fehlende Bewerbungen, Rückfragen und persönliche Überlastung binden Zeit und Wachstumspotenzial.
01Besucher / Monat ohne AnfrageVerpasste AnfragenInteressenten vergleichen weiter, ohne dass Ihr Unternehmen davon erfährt.
02Besucher / Monat ohne AnfrageFehlende BewerbungenPassende Kandidaten brechen ab oder wählen einen transparenteren Arbeitgeber.
03Besucher / Monat ohne AnfrageGebundene InhaberzeitOperative Engpässe verdrängen Führung, Entwicklung und Erholung.
Diese Verluste erscheinen auf keiner Rechnung. Ihre Auswirkungen spüren Sie trotzdem jeden Monat.
Der entscheidende Unterschied
Eine Webseite von der Stange reicht nicht, wenn sie Kunden und Mitarbeiter gewinnen soll
Nur online sein
- –Austauschbare Aussagen
- –Design ohne klare Strategie
- –Leistungen statt Kundennutzen
- –Karrierebereich als Nebenpunkt
- –Unklarer nächster Schritt
- ✕Keine Grundlage zur Optimierung
Strategisch überzeugen
- ✔Klare Positionierung für Entscheider
- ✔Kundengewinnung und Recruiting zusammengedacht
- ✔Inhalte entlang echter Suchintentionen
- ✔Verständliche Belege und Einwandbehandlung
- ✔Mobile Conversion ohne unnötige Hürden
- ✔Messbare, langfristig nutzbare Plattform
Belegte Fakten
Warum Ihre Webseite bei Kunden und Bewerbern früh überzeugen muss
Drei neutrale Quellen zeigen, wie früh digitale Entscheidungen heute beginnen.
75 %bevorzugen Entscheidungen ohne direkten VertriebskontaktGartner, „Optimize Websites to Support B2B Buying Journeys“, 2024.
92 %hatten bereits vor dem Kaufprozess eine Anbieter-ShortlistGoogle und Bain & Company, Untersuchung zum B2B-Kaufverhalten.
95 %wünschen vorab Informationen zu konkreten AufgabenBertelsmann Stiftung und Institut der deutschen Wirtschaft, 2025.
Firmenwebseite erstellen lassen
Eine professionelle Firmenwebseite für Kunden und Mitarbeiter entwickeln lassen
Eine professionelle Firmenwebseite verbindet klare Positionierung, hochwertige Gestaltung, verständliche Inhalte und technische SEO. Sie hilft Interessenten, Ihr Angebot einzuordnen, und gibt Bewerbern die Informationen, die sie für eine Entscheidung benötigen.
- Firmenwebseite erstellen lassen
- Webseite zur Kundengewinnung
- Karrierewebseite zur Mitarbeitergewinnung
- B2B-Webdesign
- Technische SEO-Grundlage
Häufige Fragen
Was Unternehmer vor der Zusammenarbeit wissen wollen
Nicht jede bestehende Webseite muss vollständig ersetzt werden. Entscheidend ist, ob Positionierung, Inhalte, mobile Nutzung, technische Grundlage und Conversion-Ziel noch zu Ihrem Unternehmen passen. Das klären wir in der kostenlosen Analyse.
Ihre Webseite. Ihr Vertriebskanal.
Ihre Webseite sollte arbeiten, bevor Sie persönlich ins Gespräch kommen
Sie kann Fragen beantworten, Vertrauen aufbauen, Kunden vorqualifizieren und passende Bewerber direkt zum nächsten Schritt führen – jederzeit erreichbar und auf Ihrer eigenen Plattform.
Kostenlose Webseitenanalyse
Finden Sie heraus, wo Ihre Webseite heute Kunden und Bewerber verliert.
Sie erhalten eine konkrete Einschätzung der wichtigsten Potenziale und erfahren, welche nächsten Schritte für Ihr Unternehmen sinnvoll sind.
- Kostenlos und unverbindlich
- Konkrete Potenzialeinschätzung
- Für etablierte und wachsende Unternehmen
- Vertrauliche Behandlung Ihrer Angaben